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Abstract
Die vorliegende Studie «Bedeutung und Umsetzung von Weiterbildung in KMU» basiert auf einer quantitativen Befragung von 386 KMU mit 2 bis 50 Mitarbeitenden im Frühling 2022 sowie 10 qualitativen Interviews mit KMU-Verantwortlichen im Sommer und Herbst 2023. In den Interviews wurden ausgewählte Ergebnisse aus der quantitativen Befragung vertieft untersucht.